11 février 2025 : 20 ans d’engagement pour l’accessibilité et l’inclusion

Le 11 février 2005, la France adoptait une loi majeure pour les droits des personnes en situation de handicap. Cette loi « pour l’égalité des droits et des chances, la participation et la citoyenneté des personnes handicapées » a posé les bases d’une société plus inclusive. Vingt ans après, quel bilan tirer de cette avancée législative ? Quels défis restent à relever ? La Fédération Française de l’Accessibilité fait le point.

Un texte fondateur pour l’accessibilité universelle

La loi du 11 février 2005 a marqué un tournant historique en reconnaissant le droit fondamental à l’accessibilité pour tous.

Ses principales avancées :

L’accessibilité généralisée : obligation d’adapter les établissements recevant du public (ERP), les transports, les logements et les espaces publics.

Le droit à compensation : prise en compte des besoins individuels des personnes en situation de handicap.

L’inclusion scolaire : renforcement des dispositifs d’accompagnement et de scolarisation en milieu ordinaire.

L’emploi et la formation : nouvelles mesures pour favoriser l’insertion professionnelle.

La reconnaissance de tous les handicaps : y compris les handicaps invisibles.

 Un bilan en demi-teinte : des avancées, mais encore des freins

20 ans après la loi du 11 février 2005, la route vers une accessibilité universelle est encore longue. En 2024, seuls 40 % des ERP étaient pleinement accessibles.  Des inégalités dans l’emploi : le taux de chômage des personnes handicapées reste deux fois supérieur à la moyenne nationale.

La Fédération Française de l’Accessibilité appelle à une mobilisation collective : institutions, entreprises, collectivités, citoyens… Ensemble, construisons une société où chacun, sans distinction, peut vivre pleinement et en toute autonomie.